Приказ о составлении штатного расписания

смотреть видео
Приказ о составлении штатного расписания не имеет унифицированной формы. В разделе можно заполнить шаблон приказа о разработке штатного расписания и скачать готовый документ.
Полезная информация
Описания

В целях обеспечения организованного проведения работ по составлению штатного расписания на год и своевременного его утверждения составляется приказ.

Разработка приказа является рекомендуемым действием, она не обязательна. Однако если у работодателя есть локальный нормативный акт, предусматривающий издание данного документа, сделать это необходимо.

Содержание приказа

В приказе указывается, кому поручено возглавить и провести работу по составлению штатного расписания, определяется круг лиц, которые должны оказать содействие в составлении, называются работники, с которыми происходит согласование. Процесс согласования законом не определен. Как правило, он бывает прописан в локальном нормативном акте компании. Обычно проект штатного расписания согласовывается с руководителями структурных подразделений и отдельными руководящими работниками, проверяется юристом.

При привлечении сотрудников к разработке штатного расписания необходимо учитывать, что данные функции должны быть вменены им надлежащим образом (например, прописаны в должностных инструкциях). В приказе о составлении штатного расписания устанавливаются сроки составления, согласования, утверждения. Конкретный срок утверждения штатного расписания на будущий год законом не установлен.

Форма и срок хранения

Унифицированной формы приказа о разработке штатного расписания в трудовом законодательстве не предусмотрено, поэтому кадровые специалисты оформляют данный документ произвольно.

Данный приказ относится к документам по основной деятельности предприятия и имеет постоянный срок хранения.

Этот документ используется в следующих процедурах:

Приказ о составлении штатного расписания

(наименование организации)

 

Приказ

  на  год

 

 г.  

 

  В целях обеспечения организованного проведения работ по разработке штатного расписания на  год и своевременного его утверждения, 

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Всем руководителям структурных подразделений в срок до  г.:

1.1. подготовить и сдать
(указать кому: в отдел кадров или в иное структурное подразделение, конкретному лицу)

предложения по количеству штатных единиц, по введению новых или исключению отдельных должностей из штатного расписания, по изменению окладов и надбавок работникам в

штатном расписании на год

 

2. :
(указать кому, например, отделу кадров, конкретному лицу)

 

2.1. в срок до  г. разработать проект штатного расписания
на год.
(наименование работодателя)
2.2. в срок до  г. согласовать проект штатного расписания с

(перечень лиц, с которыми необходимо согласовать штатное расписание)

 

2.3. представить штатное расписание на утверждение  г.

Руководитель организации    
(должность) (личная подпись) (расшифровка подписи)

С приказом ознакомлены:

 

       
(должность)   (личная подпись)   (расшифровка подписи)   (дата)