Заявление на увольнение с отработкой 2 недели

ТК РФ обязывает работника направлять работодателю образец заявления на увольнение с отработкой как минимум за две недели до ухода. Это значит, что еще 14 дней работник должен исполнять свои служебные обязанности. Предполагается, что за это время работодатель должен подыскать ему замену.

Как составить образец заявления на увольнение с отработкой

В заявлении необходимо указать:

• сведения о работнике и работодателе;
• предполагаемую дату увольнения (с учетом двухнедельного срока);
• дату и подпись.

Писать причину увольнения в заявлении необязательно.

Кто может подать заявление на увольнение по собственному желанию с трехдневной отработкой

Правило о двухнедельной отработке распространяется не на всех работников. Предупреждать об увольнении за три дня могут работники на испытательном сроке, сезонные работники, а также сотрудники, с которыми был заключен срочный трудовой договор на срок до двух месяцев.

Чтобы составить заявление на увольнение с отработкой 2 недели, заполните пропуски в шаблоне. Скачать документ можно в формате Word или PDF.