Рекомендательное письмо сотруднику – образец делового документа, в котором работодатель представляет полную и объективную информацию о работнике. Это отзыв, содержащий характеристику профессиональных и личностных качеств сотрудника. Рекомендательное письмо от организации – оценка сотрудника, которая может послужить конкурентным преимуществом при трудоустройстве. Работник обычно запрашивает такой документ перед увольнением, чтобы приложить его к резюме в качестве подтверждения профессиональных успехов.
Документ составляется в произвольной форме, но обычно содержит такие пункты:
Желательно, чтобы текст рекомендательного письма сотруднику уместился на одном листе формата А4. Рекомендателем стоит указывать непосредственного начальника, так как он лучше всего может охарактеризовать работника. Важно, чтобы человек, написавший рекомендательное письмо работнику, мог подтвердить рекомендации по телефону или электронной почте.
В документе нежелательно описывать навыки и знания сотрудника в общепринятой форме. Лучше всего указать конкретные достижения (например, увеличил продажи на 10%).
Кроме того, в образце рекомендательного письма сотрудника следует описать качества специалиста, которые помогают ему добиваться успеха в профессиональной деятельности. Например, для кассира – внимательность, ответственность, аккуратность, для менеджера по продажам – коммуникабельность, стрессоустойчивость.
С этим шаблоном часто используют:
работал водителем в с по .
В его обязанности входили: . За время работы в он отлично справлялся с поставленными задачами.
Закрепленные за ним автомобили всегда содержались в исправном состоянии и чистоте.
За период работы в компании зарекомендовал себя исполнительным и добросовестным сотрудником, среди его личных и деловых качеств хотелось бы выделить .
Также обладает следующими деловыми качествами: .
Имеет высокий уровень знания технической базы автомобиля, автомобильных дорог , безаварийный опыт вождения.
В качестве особых достижений стоит отметить .
Уход из компании связан с .
Профессиональные навыки и личностные качества позволяют рекомендовать его на аналогичную должность.
тел.: | |||||||
e-mail: | |||||||
Дата | Подпись | ||||||
(подпись) | (расшифровка подписи) |